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淳保(2018)16號關于開展向身邊共產黨員鄭如根同志學習的通知

淳安縣保安服務有限公司

 

       淳?!?018】16號

   

  關于開展向身邊共產黨員鄭如根同志學習的通知

 

公司各部門、全體員工:

結合中共淳安縣委《關于廣泛開展向徐遂同志學習活動進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的通知》精神,進一步掀起公司黨員、員工學習先進典型有擔當有作為熱潮,大力弘揚身邊優秀共產黨員先進事跡,積極發揮優秀黨員帶動示范作用,經公司黨支部研究決定,在公司全體黨員及各部門中開展向身邊先進共產黨員鄭如根同志學習活動。

鄭如根同志是公司先進共產黨員的杰出代表,自部隊轉業到公司任民爆押運服務部經理以來,帶領部門全體員工,跨嚴寒,戰酷暑,二十多年如一日,放棄了所有節假日和全部休息天,每天早出晚歸,在民爆押運崗位上譜寫了一首安全生產、愛崗敬業之歌。自二00一年三月以來,民爆押運服務部在他的帶領下安全押運二百余萬公里,先后參與了杭千高速、千黃高鐵、千黃高速、引水工程、千島湖園區開發等全縣各項重點工程的民爆物品押運配送工作,民爆物品進出配送七千余日無差錯,配送民爆物品達二萬余噸,連續二十多年安全生產無事故,在為公司創造利稅中年年名列前茅,用實際行動書寫了一名共產黨員對黨忠誠、對工作熱愛,為做強做大國有企業做出了他的貢獻。

鄭如根同志是一名普普通通的黨員,他在平凡的崗位上做出了不平凡的業績。在現在要理直氣壯做強做大國有企業的今天,我們要認真學習他工作中表現出的閃光點。學習他講忠誠、負責任,確保部門安全生產的釘子精神;學習他講大局、講奉獻,幾十年如一日,舍小家為大家的奉獻精神;學習他勤勤懇懇做事、干干凈凈做人的老黃牛精神;學習他團結友愛、互幫互助、共同進步的和諧精神。值此建黨97周年之際,為切實增強黨員干部政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,激勵支部黨員和公司員工不忘初心、砥礪奮進,現就有關學習事項通知如下:

一、組織專題學習

公司全體黨員和員工采取座談會、學習會、討論會形式,深入學習公司先進黨員鄭如根同志先進事跡。每名黨員和公司員工就如何學習鄭如根同志“四種精神”寫出心得體會,各部門負責人要組織本部門員工討論和學習,結合部門與公司簽訂的責任狀,盤點半年工作成績,查找工作不足。

二、開展個人自查

公司黨員和全體員工要對照鄭如根同志“四種精神”,查找自身不足,公司各部門負責人應結合部門工作實際情況,查找部門工作不足,從講大局、講奉獻、講成績、講擔當等方面深刻剖析自身不足,列出問題清單并制訂整改措施。

    三、強化干事擔當

    堅持從實際出發,查看黨員干部和部門負責人是否擔當有為。注重從精神狀態、作風紀律、政治素質好壞考察黨員和部門負責人,對表現優秀、工作責任心強、干事有擔當有作為的同志加以引導,鼓勵其向黨組織靠攏,填寫入黨申請書,派出專人談話指導。大膽使用勇于擔當、敢于負責、善于作為的同志,鼓勵其參加公司中層干部競聘。

四、著力攻堅破難

各部門在組織學習基礎上,聚焦公司中心大局,就公司年度工作會議上公司重點工作和內容展開討論,就難點和重點問題加以梳理,突出問題查找,立足崗位職責,就如何不折不扣完成部門生產目標寫出具體措施。

 

附件:鄭如根同志事跡材料

   

 

                        淳安縣保安服務有限公司

                         二0一八年六月三十日

 

 

 

 

 

附件:

鄭如根同志事跡材料

 

鄭如根,男,1960年4月出生,漢族,淳安縣臨岐屏門鄉人,1978年12月參軍入伍,1993年7月轉業到淳安縣保安公司工作,1984年3月加入中國共產黨,2001年3月任民爆押運服務部負責人至今。

鄭如根同志在部隊服役期間,工作認真,表現出色,榮獲個人嘉獎六次,先進軍人二次,優秀黨員二次,個人三等功一次。1993年7月轉業到公司工作至今,保持共產黨員和軍人本色,在任民爆押運服務部經理期間,部門由于工作出色,表現優秀,在所有部門中為公司創造經濟效益和社會效益連續多年排名第一,多次被評為先進集體,個人多次被評為先進黨員和先進個人。

鄭如根同志自任民爆服務部經理以來,堅持在民爆押運崗位上辛勤工作,默默奉獻。他與部門同事一道,二十多年如一日,放棄了節假日和休息天,跨嚴寒,戰酷暑,起早貪黑,為用戶提供了優質高效的服務,譜寫了一首安全生產、愛崗敬業之歌。被同事們稱為“老黃?!?。尤其是隨著年齡增大,不甘平庸,自我要求不松,奮斗意識不減,繼續一如既往保持優良作風,公司同志們一致認為他是先進黨員的杰出代表,是公司寶貴的精神財富。

一、講忠誠、負責任,確保部門安全生產

民爆押運是公司經營的支柱產業,主要服務項目是民爆物品的配送、押運,安全任務重,工作責任大,是公司主要創利來源之一,也是公司安全生產重點部門。由于是特種物品經營,事關社會穩定和人民群眾的生命財產安全,因此安全生產是部門經營中壓倒一切的重要工作。二十多年來,民爆押運服務部在鄭如根同志的帶領下,遵守上級監管要求,落實公司會議精神,嚴格樹立安全就是生命線的工作理念,把安全生產貫穿于工作的始終。對民爆物品的入庫、出庫、押運、駕駛、回收等工作按照安全操作規程,人員持證上崗,車輛技術性能時刻保持良好狀態,真正做到在崗一分鐘,堅守60秒。經常召集部門學習,定期不定期進行談心談話,掌握人員心理動態,做好安全源頭工作。在多年的工作中逐步建立了各項安全制度,完善嚴格了責任追究和責任倒查制度。

2017年1月的一天,在例行的安全檢查工作中,民爆押運服務部其中一輛押運車輛上被查到有煙灰缸和香煙現象,違反了民爆押運管理規定。問題發生后,部門負責人鄭如根同志主動向公司匯報了事情經過,及時召開部門工作會議,在處理當事人的基礎上,要求公司對自己進行處理,并與部門工作人員一起向公司承諾,自即日起,所有工作人員進出倉庫、開展民爆物品押運期間不帶煙、不吸煙,并號召部門工作人員戒煙。并向公司表態,如再次發生同類事件,部門將主動要求公司對責任人員從嚴處理。

二、講大局、講奉獻,舍小家為大家,一如既往忘我工作

民爆押運有自己特殊的工作流程,因為事關安全重任,所以每個工作細節都必須非常謹慎小心,不能有絲毫馬虎。民爆部門配送工作人員每天早上都很早到倉庫工作。作為部門經理,鄭如根同志每天早上與工作人員一起將需配送的民爆物品清點完畢按要求裝車后,目送駕駛員和押運員上車,叮囑駕駛員要謹慎駕駛車輛,及時打開車輛定位系統,確保將民爆物品安全配送到客戶民爆用品臨時存放場所,同時要求工作人員實時掌握車輛動態,全力協助配送安全。各重點工程使用民爆物品,不分節假日和休息天,民爆押運部門急用戶所急,全年除春節放假幾天外,一年三百六十余天戰斗在工作崗位上,體現了講大局、講奉獻的高尚情操,舍小家為大家的奉獻精神。更為難能可貴的是,鄭如根同志并未以此為理由,向公司要求任何回報,而是號召部門員工積極響應公司號召,為做強做大企業做出貢獻。

每天車輛回場后,鄭如根同志都要求駕駛員必須檢查車輛技術狀況,對有問題的車輛及時送修,確保押運車輛技術狀態良好。2010年12月的一天,天氣寒冷,由于配送任務繁忙,駕駛員王建明同志駕駛車輛回場時已經是傍晚五點多了,發現車輛啟動較為困難,剎車性能也不是很好,車輛必須修理,在向鄭如根同志匯報情況后,為保證駕駛員休息,鄭如根同志主動聯系修理廠,看著修理工將車輛修理完畢,試車沒有問題后才回到家中休息,到家時已經是快凌晨一點了。但第二天早上5點多鐘,鄭如根同志又出現在倉庫,與其他工作人員一起忙碌一天的配送工作了。

三、勤懇干事,干凈做人,扎實肯干,甘當老黃牛

由于工作性質的原因,在日常工作中,民爆物品配送過程中頗為辛苦,部分服務單位倉庫遠在淳安與外省交界處,路途遙遠,路況較差。有的工程項目負責人看到民爆物品送到臨時存放場所時已經快中午了,于是叫駕駛員和押運人員一起到食堂吃點飯或者給包煙的。性質雖不嚴重,但是也違反了公司紀律。鄭如根同志深知,多年來,公司一直嚴抓隊伍建設,嚴管部門作風紀律,要求全體員工提高思想認識,提升自身素質,增強企業核心競爭力。民爆押運部門作為公司安全生產和形象展示的重點部門,更是不能存在“吃、拿、卡、要”現象,雖然發生的是個例,但是仍然違反了公司要求。為了預防工作中響應慢、效率低、講條件,服務意識漸退的弊病,民爆押運服務部積極參與了公司開展的“提高服務質量、轉變工作作風”活動?;顒又?,鄭如根同志帶領部門全體同志主動匯報部門服務情況,并與部門全體人員一道寫出保證書,鄭重承諾:部門所有工作人員在配送民爆物品過程中,嚴格配送紀律,全面遵守“四個一律”。為部門生產過程中提高工作效率、增強服務意識,確保安全生產無事故,全面完成公司下達給部門的各項經營管理任務提供了堅定保證。

民爆押運部門工作責任重大,日常事務繁雜,在日常工作中,鄭如根同志面對工作任務,從不喊苦喊累,更沒有推諉抱怨,而是身先士卒,帶著部門工作人員埋頭苦干。2018年6月的一天,民爆倉庫搬遷到繆家倉庫,我公司技防工程部負責監控安裝調試。早上5點多鐘,技防工程部負責人唐毅剛同志早早起床,6點鐘趕到繆家倉庫。本以為自己起了個大早,結果到倉庫一看,民爆押運服務部的工作人員早就在倉庫干了個熱火朝天。一問,早上五點多鐘大家已經在忙碌了。唐毅剛想和鄭如根商量下監控的事,卻沒有找到他,于是跟倉庫押運負責人項建庭說,平時老鄭(鄭如根)都是挺早的,怎么今天到現在還沒看見人呀?項建庭說,昨天下午下班時,鄭經理已經把今天工作安排好了,今天早上四點多給我打了個電話再次交待了下工作,就去車站趕5點多的第一班到杭州的客車參加民爆安全教育培訓去了,平時他都是很早到倉庫來的。

在多年的工作中,鄭如根同志表現出了一名共產黨員的優秀品質。在日常工作中,總是吃苦在前,以身作則。2015年9月的一天,鄭如根同志帶著押運服務部金元明同志清理倉庫門前的垃圾,當時正值盛夏,天氣炎熱,由于連日工作疲勞,在清理垃圾過程中,不慎跌落高達十余米的斜坡,當場昏迷過去,被緊急送到醫院救護,頭部傷口縫了近十余針。第二天,公司負責人帶著相關人員去縣一醫院看望他,他拉著公司負責人項總的手說:不好意思,給公司添麻煩了,我沒事,過幾天就會好的,請領導放心,我一定盡早回去上班。過了七八天,他堅持出院,又出現在工作崗位上了。

四、團結友愛、互幫互助,和諧共贏,相互促進完成任務

民爆押運服務與公司保安部、技防工程部等部門有些共同的服務部門,如高速、高鐵等工程民爆物品臨時存放場所,既需要民爆押運服務部配送民爆物品,又需要保安部派駐保安,還需要技防工程部安裝監控。針對這些場所,他經常與保安部、技防工程部負責人互通有無,在保安派駐、監控安裝、費用收取等方面商量辦事,力求服務到位,費用收取到位,為各部門全面完成公司總體目標任務盡心盡力。

鄭如根同志為人樸實,做事低調,團結同事,從不發表不利于公司的言辭。在部門工作至今,經常主動關心關愛部門同志,從不計較個人得失。2017年初,公司召集各部門負責人開會討論2016年度各部門先進個人事宜,民爆押運服務部有二個先進個人名額,他堅決要求公司給他的榮譽讓給他人。他說:作為部門負責人,帶領同志們做好工作是自己本份,榮譽應該屬于戰斗在一線的同志們。最后民爆押運服務部項建庭和金元明同志榮獲先進個人。2015年6月份,部門員工金元明同志在上班途中騎車摔傷,他帶著倉庫押運負責人項建庭一起去看望金元明同志,囑付要好好養傷,以后要多注意交通安全。2017年3月,部門王建明同志因膽結石開刀住院,他去醫院看望時囑咐王建明同志安心看病,說:部門向公司匯報,已安排好相關人員暫時頂替他的工作,不要心急,等身體恢復好了,再回單位上班。

鄭如根同志今年已經五十九了,眼看就要到光榮退休的年齡。自轉業到保安公司工作以來,他親身經歷了公司從小到大,從弱到強,從單一產業到如今多元化發展的過程。面對公司越來越好的發展形勢,他豪情滿懷:我要努力站好最后一班崗,與同志們一起,為公司美好的明天做出自己的貢獻。

 

 

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